派遣会社パナソニックエクセルスタッフって？
今回の派遣会社特集は、「
派遣会社パナソニックエクセルスタッフ 」です♪
パナソニックエクセルスタッフは、松下電器産業100%出資の人材派遣会社です。
派遣先企業は、松下グループを中心とした大手有名企業！！
福利厚生も正社員なみにしっかりしているし、系列会社でのお仕事なので安心だし、やっぱり大手一流企業の派遣会社っていいですよね～。
とにかく福利厚生が充実の派遣会社パナソニックエクセルスタッフに、気になるアレコレをインタビューしてみました♪
1. 他社にはないサービスはなんですか？
・松下電器の健康保険組合に加入すれば本人負担が通常1/2のところを1/3の負担で済みます。
・全国37の託児施設を展開する(株)タスク・フォースと提携、優待割引価格で託児サービスを利用できます。
2. 特にチカラを入れているところはどこですか？
・派遣スタッフの方の教育サービスに力を入れています。
→OAセルフラーニング（就業中はサポートデスク）
→e-ラーニング研修で専門的な知識を習得できる
→50校以上の提携スクール講座を優待価格で受講可能
・就業前に基本的な情報セキュリティやビジネスマナー研修を必ず実施しています。
3. 特に強い職種はありますか？
・一般事務、営業事務といったオフィスワークから貿易事務や語学スキルを活かしたお仕事の案件が増えています。
・正社員を前提とした紹介予定派遣のお仕事案件も急増しています。
・エンジニア、販売専門の事業部をそれぞれ設置し、クライアントと派遣スタッフ双方の専門的なご要望の橋渡しに努めています。
4. 30代、40代の派遣の需要はありますか？
・あります。
経験を活かしたお仕事はもちろん、シフト制や扶養内など希望のワークスタイルにあわせたお仕事をご紹介します。
5. その他(アピールポイントｅｔｃ)
ご登録の際に考えや目標など細かくヒアリングし、今後のキャリアについて一緒に考えていきます。
未経験からでも働けるお仕事も多く、そのための研修精度も充実しているので気軽にご相談ください。
管理人から
とにかく福利厚生がとても魅力的です。
「傷病手当金」や、本人負担が3分の１、健康診断や、出産育児一時金、高額療養費などなど、トップクラスの福利厚生が受けられるんですよ！
こういった福利厚生が派遣社員でも受けられるのって、すごい魅力ですよね♪
長くお世話になる事を考えれば、きちんとしたサービスが受けられる派遣会社をオススメします！
パナソニックエクセルスタッフご担当者さま、アンケートのご協力ありがとうございました♪
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