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派遣法で【事前面接の禁止】とありますが・・・

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派遣法で【事前面接の禁止】とありますが・・・

読者からの書き込みです^^
どこの派遣会社も同じなので、記事にしてみました。

【読者からのコメント】
派遣法で【事前面接の禁止】とあります。
でもリクルートスタッフィングは「先方さんとの顔合わせ」の後に断られることがよくあります。
これって事前面接とは言わないんでしょうか?
とりあえず何度もこれをくらっていてそのたびに求職活動を数日ストップされてしまいます。
(“顔合わせ”後に一週間待たされて断られたこともあります)

毎回毎回「顔合わせ」という名の事前面接は、正直やめて頂きたいです。


「顔合わせ」とか「職場見学」って言う名の「面接」が行われているのは事実であり、どこも同じような感じですよね。

一週間後に断られる事も多いし、その間は求職活動がストップしてるのでまた次に探すのが大変なのも分かります。みんなそんな感じでやってるんですよね^^;;

これはもうどうにもならないことなのかな~って思います。肯定するわけじゃないけど、顔合わせは私達派遣社員の側でも必要だと思う。職場の雰囲気を見たり、仕事内容を確認したり。双方に利益お世話になっております。あることだと私は考えているんですよ。

なので、そのことを嘆くよりも上手く立ち回る方が早いのかなって思うんです。長いものに巻かれてる感ありますけどね(笑)
それが派遣のルールならばルールに従うしかなく、仕事を必要としているのは自分なので、上手く立ち回るしか方法はないのだと思います。

仕事をゲットするのは本当に大変ですよね・・・(>_<)

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